Onda de calor: Ministério do Trabalho em MG convence empresas a adotar intervalos para hidratação

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Diante da emergência climática caracterizada por uma onda de calor extrema e baixos níveis de umidade do ar, o Ministério do Trabalho e Emprego, por meio da Superintendência Regional em Minas Gerais, emitiu uma recomendação para que as empresas do Estado intensifiquem medidas de hidratação dos trabalhadores.

A orientação visa mitigar os efeitos adversos da atual situação, descrita como um “clima desértico”, que impõe riscos significativos à saúde dos empregados.




Entre as medidas sugeridas está a concessão de dois intervalos adicionais durante a jornada de trabalho, um no período da manhã e outro à tarde, cada um com duração mínima de 10 minutos. Esses intervalos devem ser usados exclusivamente para a hidratação, sem prejuízo das pausas regulares já previstas na legislação trabalhista. Além disso, as empresas são obrigadas a garantir o fornecimento de água potável durante todo o expediente.

A recomendação foi bem recebida por importantes entidades empresariais. A Federação da Agricultura e Pecuária do Estado de Minas Gerais (Faemg) e a Fecomércio-MG, que representa o comércio mineiro, já aderiram à proposta de ajustes na rotina de trabalho. A Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais (Fiemg), por sua vez, está em fase de avaliação sobre a viabilidade de implementar as medidas sugeridas.




De acordo com a Superintendência Regional do Trabalho, a recomendação tem caráter temporário, válido enquanto perdurar a situação de emergência climática. “A falta de hidratação adequada pode trazer sérios riscos à saúde, tanto para a população em geral quanto para os trabalhadores, comprometendo a capacidade produtiva e o bem-estar”, destaca o comunicado oficial.

A iniciativa reflete uma preocupação com a saúde dos trabalhadores diante das condições climáticas extremas, buscando um equilíbrio entre a manutenção da produtividade e a proteção da força de trabalho.




Fonte: Guia Muriaé, com informações do Jornal O Tempo




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